作者：朝晖
2 月 10 日，全国各地企业开始陆续复工。对各地政府而言，如果在组织有序复工的同时，有效防范疫情二次扩散的风险？
杭州市率先给出了自己的答案——所有企业通过阿里钉钉线上申报企业复工，员工建钉钉数字化“健康码”，避免工作场所发生员工感染事件。
杭州市 8 日发出通知，在疫情防控措施到位的前提下，从 2 月 10 日开始，企业将实行分类分区分时段有序复工。
一是充分发挥企业组织的主体作用，帮助政府进行网格化的疫情防控。企业复工通过阿里钉钉申报，分别由市、区县（市）、乡镇（街道）政府备案通过后，方可有序复工。
二，根据每个员工自行上报的健康打卡、出行等信息，形成数字化的“健康码”，一人一档，有效进行员工健康关怀，也便于政府对公共区域人员健康情况进行有效排查。
全社会长时间停工，对社会经济发展和中小企业生存不利。北京大学光华管理学院教授梁建章发文呼吁：“我们应该分区域来实施不同的防疫措施，在湖北等疫区不能放松防疫措施的同时，要尽快使得非疫区以外人员的出行正常化。”
此外，钉钉“健康码”相当于一个手机“健康通行证”，将为每个人的出行带来极大便捷。目前，各地普遍实行的纸质“健康通行证”，办理起来需要开具很多证明，非常繁琐。为了方便市民出行，在杭州市公共区域的重点地段，人们只需要拿出手机打开钉钉，出示“健康码”就可以便捷出行。
一方面，可以保障人口密集的公共区域，出入人员的健康情况符合公共健康安全的要求，让大家出行更安全，更放心。另外一方面，如果有疫情紧急情况，企业可以快速预警可能接触疫情感染源的相关人员，采取相关紧急措施。
钉钉高级技术专家罗锋表示：“每个员工有一个健康码后，每个企业可以实时地了解员工的健康情况，每个城市可以评估企业的复工风险。这种方式可以让健康的员工早点回去上班，让有感染风险的人继续在家观察。这种方法的社会成本是最低的。对于企业和员工的健康信息，钉钉采取了最严格的数据安全保护措施。”
为响应国家号召，1 月 29 日，阿里钉钉经过紧急开发，面向 1000 万企业组织免费发布员工健康功能。企业可以通过员工健康打卡的记录，更方便地关怀员工的健康。
