我国法律规定男性退休年龄是60周岁，女性是55周岁，是世界上退休最早的一个国家，如今，我国人口老年化越来越严重，60周岁以上的人达到了2.1亿，占了总人口的15.5%，劳动力会急剧下降。在网上一直在有消息说我国即将实行延迟退休的政策，这个延迟退休什么时候来呢，会有哪些人受到影响。
延迟退休政策截止2020年7月10日也依然没有实施，人社保根据这个问题也做了回复，因为延迟退休年龄涉及到了群众的切身利益，属于国家重大社会决策，将要制定政策并且实施是需要非常慎重的。延迟退休必须要根据我国国情出发，综合考虑我国劳动力情况，不同群体现行的退休年龄等情况。所以，人社部也迟迟没有确定延迟退休的方案，按照目前的就业形势以及就业压力来看，延迟退休可能还需要几年才可以实行，这也是一个可能性很高的结果。
若是延迟退休，对于这些的影响是非常大的。
1、即将退休的老年人，现在我国男性满60周岁就可以办理退休，女性达到55周岁也可以办理退休，若是将退休延迟，那就意味着还需要在工作几年。对于普通工作者来说，年龄越大，工作精力会越差，长期处于一线工作岗位的人员可能会没有体力去做好自己的工作，同时也可能因为工作劳累产生疾病。
2、高强度工作者，我国一些企业对于工作人员的技术要求并不高，但是工作强度会很大，现在一些工厂一天工作时间会在12个小时，中途也不会有休息时间，延迟退休意味着这些高强度工作人员还需要再坚持几年才可以退休养老。另外，若是自行缴纳社保的人还要坚持缴社保到退休，费用较高，无形中增加了生活压力。
3、年轻人，之所以说对于年轻人会有影响，是因为到现在依旧还没有确定延迟退休的方案，但是延迟退休是一个必然的趋势，也就是说年轻人和当前的退休相比较还需要多上班几年才可以申请退休。
延迟退休是一项重大决策，因为我国人口老年化加剧，可能导致劳动力不足的情况，虽然现在人社部还没有确定延迟退休具体实行时间，但延迟退休已经是一个不然的趋势，国家根据国情指定的政策，我们去执行即可。