现如今，通常劳动者缴纳社保都是由单位帮忙处理的，个人仅需要出少部分钱就可以了。而对于一些没有工作单位的灵活就业人员来说，就只有自费来缴纳社保了，那么，自费缴纳社保，15年后每月能领多少钱？
自己缴纳社保与单位缴纳的险种有所不同，单位缴纳的社保包含五险，即养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育保险，而自己缴纳社保一般只能缴纳职工基本养老保险和职工基本医疗保险两个险种。灵活就业人员缴纳社保需要由本人全额承担社保费用，具体缴费金额以当地社保缴费基数按一定比例缴纳，社保缴费基数为当地社会平均工资的60%-300%，其中养老保险的缴费比例一般为20%，医疗保险的缴费比例为8%。
我们假设上一年度的社会平均工资为5000元，按照60%的基数来缴纳社保，那么自费养老费用就是5000*60%*20%=600元，自费医疗保险=5000*60%*8%=240元，那么每月总共需要缴纳的自费社保费用为840元元，全年需缴纳10080元。
那么在养老保险方面，我们缴纳养老保险满15年，退休后养老金能拿多少呢？
我们的养老金是由“个人账户养老金”和“基础养老金”两部分构成。其中个人账户养老金与个人账户储蓄额，办理退休的年龄有关；基础养老金与退休地上年度社会平均工资，个人缴费指数、缴费年限等因素有关，由于影响养老金的因素比较多，所以每个退休人员的养老金可能存在差异。
下面是我国养老金的统一计算公式：养老金=基础账户养老金+个人账户养老金
基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1％，其中本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×个人平均交费指数
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）
假定男职工在60岁退休时，当地上年度社会平均工资为5000元，个人累计缴费年限为15年，个人平均缴费指数为1，那么该职工可以领取的基础养老金为：（5000元+5000元×1.0）÷2×15%×1%=750元。我们平时所缴纳的养老保险有8%的缴费比例是进入个人账户的，假设这15年我们的缴费基数都没有变过，在不考虑利息等因素的情况下，15年个人账户储蓄额大额有5000*100%*8%*12*15=72000元，那么退休后领取的个人养老金为72000÷139=517.99元，即一共可领取的养老金为1267.99元。