标签： 工伤认定

在工伤认定中，如果因工作原因，不论是事故伤害，还是意外伤害，都是可以认定为工伤的。 工伤是因为工作原因而受的人身损害，有要求在工作时间和工作场所内的因工作原因受伤的，还有上下班途中的，有上下班收尾性工 … Continue reading 工伤和意外伤害的区别

工伤保险属于一种只有用人单位承担费用的社会保险制度，因此单位就不能要求职工也承担部分工伤保险费用。 而要是劳动者在工作过程中发生意外造成人身损害的话，此时需要先申请进行工伤认定，那么之后才有可能获得相 … Continue reading 工伤保险基金逐步实行什么统筹

首先需要申请工伤认定，工伤医疗期满或在工伤医疗期内治愈、伤情稳定后，应到区县劳动鉴定委员会进行劳动能力鉴定，评定伤残等级，最后工伤医疗费报销。 工伤保险报销流程 1、申请工伤认定 劳动者发生工伤后，首 … Continue reading 工伤走了医保怎么处理

根据《工伤保险条例》的规定，发生工伤后，用人单位可以在一个月内申请工伤认定，情况特殊的可以适当延长。用人单位不申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定。 申请工伤认定的程序： 申请工伤认定， … Continue reading 工伤保险条例规定申请工伤认定的时效为

门诊费是在做工伤认定后和住院费一并报销，做伤残鉴定是在申请认定工伤后。 第一步：前往医疗机构治疗。工伤职工因工负伤或者患职业病进行治疗，按规定可以享受工伤医疗待遇，但应当前往签订服务协议的医疗机构就医 … Continue reading 工伤保险怎么报销

《上海市工伤保险实施办法》经2012年11月21日上海市人民政府第156次常务会议通过，2012年11月27日上海市人民政府令第93号公布。 该《条例》分总则、工伤保险基金、工伤认定、劳动能力鉴定、工 … Continue reading 上海市工伤保险实施办法